Text copied to clipboard!
Pealkiri
Text copied to clipboard!Töökoordinaator
Kirjeldus
Text copied to clipboard!
Otsime pühendunud ja organiseeritud Töökoordinaatorit, kes liituks meie meeskonnaga. Töökoordinaatorina mängite olulist rolli meie organisatsiooni tööjõu haldamisel ja töövoo sujuvuse tagamisel. Teie peamised ülesanded hõlmavad töötajate ajakava koostamist, tööülesannete jaotamist ning töötajate jõudluse jälgimist. Samuti vastutate töötajate koolitamise ja arendamise eest, et tagada nende oskuste vastavus organisatsiooni vajadustele. Töökoordinaatorina peate olema suurepärane suhtleja, kes suudab tõhusalt suhelda nii töötajate kui ka juhtkonnaga. Teie ülesandeks on ka probleemide lahendamine ja tööprotsesside optimeerimine, et suurendada efektiivsust ja tootlikkust. Ideaalne kandidaat on detailidele orienteeritud, omab tugevat ajaplaneerimise oskust ja suudab töötada kiiresti muutuvas keskkonnas. Kui olete motiveeritud ja soovite panustada meie organisatsiooni edusse, ootame teie kandideerimist.
Kohustused
Text copied to clipboard!- Töötajate ajakava koostamine ja haldamine
- Tööülesannete jaotamine ja jälgimine
- Töötajate jõudluse hindamine ja tagasiside andmine
- Töötajate koolitamise ja arendamise korraldamine
- Probleemide lahendamine ja tööprotsesside optimeerimine
- Suhtlemine juhtkonna ja töötajatega
- Töövoo sujuvuse tagamine
- Tööjõu vajaduste analüüsimine ja planeerimine
Nõuded
Text copied to clipboard!- Varasem kogemus personalitöös või sarnasel ametikohal
- Suurepärased suhtlemis- ja organiseerimisoskused
- Võime töötada kiiresti muutuvas keskkonnas
- Tugev ajaplaneerimise oskus
- Probleemide lahendamise oskus
- Detailidele orienteeritus
- Võime töötada iseseisvalt ja meeskonnas
- Hea arvutikasutamise oskus
Võimalikud intervjuu küsimused
Text copied to clipboard!- Kuidas tagate töövoo sujuvuse?
- Millised on teie kogemused töötajate ajakava koostamisel?
- Kuidas motiveerite ja arendate oma meeskonda?
- Kuidas lahendate konflikte töötajate vahel?
- Millised meetodid kasutate töötajate jõudluse hindamiseks?
